[永康市] 推进基层关工委高质量发展

Sun, 10 Nov 2019 16:00:44 +0800
  自“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,永康市关工委开展了大走访大调研活动,深入镇(街、区)、村(社区)、企业了解基层关工委组织建设、干部队伍、工作开展等方面情况,听取了各方在推进我市关心下一代工作高质量发展意见建议。下面就将永康市西城街道关工委经验做法介绍如下。
 
  一、领导重视,组织网络完善。近年来,西城街道党工委十分重视关心下一代工作,由党工委副书记担任街道关工委会主任、6个工作片分别设联络组,行政村规模调整后为17个行政村、7个经济合作社、5个居委会,全面建立了关工委组织,学校、卫生院及25个规模以上企业都分别成立了关工委组织,全街道共有关工委组织70个,从事关心下一代工作的人员共有近500人,基本上形成了履盖全街道遍布各村的网络体系。
 
  二、拓宽活动形式,强化宣传教育。各级关工委全面开展丰富多彩的活动,做好辍学青少年、网瘾青少年、留守儿童等的关爱和帮扶工作。
 
  1.围绕中心促工作。开展“四城联创”、垃圾分类、禁毒宣传活动。
 
  2.以各村文化礼堂为依托开展活动。开展“感恩母亲节”孝从我做起活动,暑假期间为未成年人免费培训音乐、美术,体验田间劳动,重阳节开展“我为长辈洗洗脚”,国庆节期间开展的庆国庆70周年文艺活动。
 
  3.各社区以关爱青少年为主线开展多形式活动。飞凤社区到辖区幼儿园做提升社区家庭教育水平的主题教育讲座,举行“拒绝精神鸦片,做中华好少年”千城联动爱国大会活动,为青少年身心健康成长营造良好的环境。
 
  三、特色亮点突出,浓厚关爱氛围。企业关工委发挥了“三师三传四帮助”作用:当好传统教育宣讲师,传好企业精神;当好职业生涯指导师,传好思想品德;当好技术业务辅导师,传好技术技能。帮助企业排忧解难,帮助企业化解企业与员工、员工与员工矛盾;帮助有不良行为的青少年融入社会;帮助职工树立良好的家风、家教、家训。
 
  1.步阳集团出资两千万创办“步阳千万公益基金”,开展了困难家庭救助、“我要上大学”圆梦等公益行动,连续12年每年资助20名品学兼优的大学生圆大学梦。2019年和市职技校合作,创办步阳班,每年资助20万元用于探索企业、学校联合培养技术人才的方式,解决企业在转型升级中,中高级技师匮乏的局面。
 
  2.注重文化艺术培养。永康市太平洋南龙百货有限公司关工委近年来高度重视关心下一代工作,注重培养孩子的书法、绘画、音乐等兴趣爱好,今年上半年,和街道一起组织《童声歌唱新时代》卡拉OK比赛、连续三年举办“太平洋”杯书法大赛等活动,浓厚关爱下一代氛围。
 
  3.结对帮扶暖心助学。街道各班子对辖区内学校进行结对,派出所开展“一警一校”结对。以“三服务”活动为契机,在“福彩助力 点亮梦想”困难中小学学生资助活动中,结对帮扶困难家庭儿童,为5户困难家庭儿童送上关爱资金。
 
  在推进基层关工委高质量发展中,永康市关工委提出今后重点要抓好五个方面:一是抓好基层网络组织,延伸到小企业;二是抓正反典型,推进关工委工作成效;三是抓思想、文化建设,尤其是学校建设;四是抓实分工职责,落实第一责任和分管责任;五是抓党建红色阵地,以政治为引领。
 
  
  
供稿:永康市关工委
  
(责任编辑: LQ)